关于社保，疑惑最多的可能就是：怎么办，我辞职了，社保不交会不会清零?哪些部分可以断哪些部分不能断?断缴了对买房有影响吗?想辞职生二胎，断缴了生育保险还能享受吗?如果以上问题你还不清楚，那就接着往下看吧!由合肥社保代办公司来为你介绍

　　社保是什么?

　　以上五险一金中，其中工伤、生育是指你在职期间享有的福利。养老和医保，这两项里面的钱是不会变的，一直在你的个人帐户里。

　　社保断缴的影响

　　重要：因为辞职等原因，中间社保断缴，并不会像网上说的缴费清零。现政策规定社保待遇领取条件的最低缴费年限累计为15年，缴费基数和缴费年限累计计算。

　　养老保险必须要缴满15年。这个15年是指“累计”不是“连续”，只要在你退休之前累积够15年的就可以了。累计缴费满15年，只是能够按月领取基本养老金的最低标准，缴费年限越长、缴费基数越高，退休后领取的养老金才越多。

　　而以下几个方面就有影响了：

　　1.医疗保险

　　社保中断最直接的影响是：断保期间不再享受医疗保险待遇，就是一旦中断缴费，从次月起账户冻结，不能报销，个人账户的钱也不能用了。

　　2.住房公积金贷款

　　要申请公积金贷款，公积金必须连续缴满六个月且处于缴存状态才行。(企业街提示：是连续缴存，也就是说中间断了不算数的!)

　　3.生育保险

　　参加生育保险(含中断缴费后，再接续生育保险)并连续缴费满6个月以上，方可享受生育保险待遇。

　　生育保险待遇申领：

　　(1)生育津贴：生育津贴由社保中心直接支付给用人单位，由用人单位发至职工本人。

　　(2)生育医疗费：女职工在生育保险定点医疗机构发生的生育医疗费、妊娠期检查费、计划生育手术费、因生育引起疾病的医疗费以及治疗葡萄胎、异位妊娠的医疗费，直接划卡结算，应生育保险基金支付的费用由社保中心与生育保险定点医疗机构直接结算。

　　(3)一次性营养补助费：由社保中心直接支付给用人单位，由用人单位发至职工本人。

　　4.失业保险

　　失业前用人单位和本人已经按照规定缴纳失业保险费满一年。

　　企业街提示：除缴纳年限外，申领失业保险还需满足以下2个条件——在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业;已办理失业登记，并有求职要求的。

　　如何查询社保账户情况

　　一般情况下，一些基础信息在网上查询比电话查询方便多了，因为电话查询周末无人，平时又有太多人咨询，就断打通了，为了安全，会问你很多基础信息，相对比较烦一些。

　　1.登入网上服务大厅，找到个人登陆

　　2.登陆个人账号

　　基本上交过社保的都已经注册过，不记得密码?直接选择下方“忘记密码”即可，1-2分钟后会有新的密码发送到你的手机，用新密码登陆即可。

　　3.登陆以后即可查询基本信息

　　对于新换工作的市民来说，最方便的是可以通过这种途径知道自己的社保号(即个人编码)，从而方便新单位缴纳社保。

　　另外，各项缴费是否正常，医疗账户余额、租房补贴发放情况等都可查询。

　　其他常见问题

　　1.社保卡丢了怎么办?

　　1)、本人携带有效身份证件(或代办人携带双方有效身份证件)、挂失凭证到市民卡服务机构。

　　2)、由柜台服务人员办理补办登记。

　　3)、领取领卡凭证。

　　4)、7个工作日后，本人携带有效身份证件(或代办人携带双方有效身份证件)和领卡凭证到市民卡服务机构领取新市民卡。

　　2.新的省卡和旧的社保卡相比，有哪些优势和新功能?

　　今年起，全省通用的新社保卡发放，本市户籍人员以及参加本市社会保险人员或者依照相关规定的其他人员可持本人有效证件、社保卡或市民卡至社会保障卡服务网点办理换领手续，代办时需提供双方有效证件。新卡领取后银行账户余额转至新卡，也可以同时使用。

　　省统一社保卡在全省范围内实现了人员基本信息和卡状态信息的全省集中共享、统一管理，避免各县市重复领卡、跨地区难以确认持卡人基本信息状况，实现全省卡的通读通用，为全省社会保障一卡通应用奠定了基础。

　　3.医疗账户钱用完了怎么看门诊?

　　约定一家自己认可的社区卫生服务中心，卡上的钱用完后还要看门诊的，就到约定的社区医院就诊可以享受相关待遇，每年可享受的实际最高额度为：在职人员5000元，制度内医疗费个人负担比例为30%。

　　4.居民医保如何更改社区医院?

　　续保学生参保后，如需更改约定社区医疗机构，在学生本人实际参保学校缴费到账后，可在10月1日至12月20日期间，携原社会保障卡或新的市民卡、病历本到需要重新约定的社区医疗机构办理变更手续，并签订医疗服务协议。